Dopo gli scioperi nei magazzini e le proteste dai negozi a Roma e Milano, vittoria su tutta la linea dei lavoratori per Zara con la piena accettazione di tutte le richieste del S.I. Cobas.
Per prima cosa, maggiori garanzie ai lavoratori escludendo l’ipotesi di staff leasing: cioè annullato il passaggio a ManPower, assicurando che la nuova azienda appaltatrice non sarà una cooperativa o una società interinale.
Inoltre, a tutti i lavoratori verrà confermato il livello salariale, l’applicazione del contratto nazionale, l’anzianità maturata e ogni tutela.
La lotta paga, uniti si vince: indietro non si torna, chi tocca uno tocca tutti!